Benefícios pagos nas estatais CHESF e EBSERH

2017
Tendo em vista os preparativos para a construção do ACT EBSERH 2017/2018, repassamos um comparativo síntese entre os benefícios pagos aos trabalhadores das estatais federais CHESF e EBSERH:
Percebam que temos muito o que avançar!!!


CHESF
EBSERH
1
Acompanhamento em caso de adoecimento de familiares
Pais e filhos sem limites de idade
Pais a partir de 60 anos e filhos até 12 anos de idade
Prazo: de 5 dias, prorrogáveis por até 30 dias
Prazo: 2 meios períodos por mês
2
Liberação para mandato em direção sindical
A cada 400 filiados, há a liberação de 1 representante sindical, por Sindicato, mantido o seu salário e adicionais
NÃO há esse incentivo e reconhecimento
3
Auxílio
Alimentação
R$ 1.096,78
R$ 527,10
4
Auxilio Educacional
Para dependentes até 17 anos de idade: R$ 524,17
NÃO há esse benefício
5
Auxilio
Creche
R$ 788,20
R$ 171,96
6
Assistência à saúde
Possui Plano próprio de Assistência Patronal, com contrapartida de uma taxa mensal pelo trabalhador
R$ 139,76, com contrapartida de 50% do trabalhador

 Fonte: AQUI

Comentários

  1. Realmente um sonho, tornara-se realidade para nós, algo próximo?

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  2. Acho que isso irá demorar muito, muito mesmo. Queria acreditar no contrário mas não vejo perspectiva de melhora.
    Também acho que deveríamos ter mais força, já que somos mais de 22 mil empregados em todo o Brasil. Em contrapartida, somos 22 mil sem uma centralização de interesses, tendo cada HU suas peculiaridades e reivindicações.
    Acho que em relação qualquer outra concurso, a Ebserh é a menos vantajosa para os funcionários, sendo em salário ou em benefícios. Não adianta dizer que a empresa não tem lucro, pois existem empresas públicas que também não possuem lucro e o trabalhador é muito mais valorizado.
    Desculpa o desabafo, mas assim que tiver oportunidade estudarei para outro concurso.

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