A
EBSERH Sede editou um Memorando circular n.º 12/2016, em maio do corrente ano,
orientando que as DIVP’s aguardem novas
orientações sobre as situações dos trabalhadores que estão com carga
horária acima de 60 horas semanais, pois há a possibilidade de regularização
dos trabalhadores admitidos até julho de 2015, que estejam nessa condição, alegando
que esse tema é de natureza complexa e que engloba um número elevado de
trabalhadores nessas circunstâncias.
Para
tanto, a EBSERH relata que está em constante contato com a AGU, CGU, TCU e com
o Ministério do Planejamento, através de reuniões para discussão desse tema de importância salutar para milhares de trabalhadores que estão vinculados a EBSERH.
Para quem precisa acumular cargos, uma ótima notícia!!!
ResponderExcluirEsse blog é muito massa
ResponderExcluirInfelizmente, o documento se refere aos funcionários que foram admitidos antes de julho/2015. Quem entrou posteriormente, como eu, não teremos o mesmo tratamento. Talvez sim, por medida judicial.
ResponderExcluirPessoal, vcs que estão na situação de acumulo, além das 60h, por um acaso há possibilidade de vcs reduzirem a carga horária na Ebserh?
ResponderExcluirTeoricamente sim, pois há o quadro de carreira dos trabalhadores da EBSERH no nosso PCCS, que trás essa possibilidade.
ExcluirNo entanto, a EBSERH Sede ainda não autorizou tal situação, infelizmente.